类别：建筑施工 > 建筑工程总结    发布时间：2008-09-01    发布人：zhongjian81   

但是，企业在进行绩效考核时却发现，对项目团队的考核往往因项目开发的周期长、人员较多以及结果的不确定性和效益不可预测性等等因素而难以有效进行

标签： 工程施工总结  团队 

类别：建筑施工 > 建筑工程总结    发布时间：2008-10-08    发布人：zhongjian81   

对于注重创造性成果的高科技领域而言，由来自不同知识领域的人所构成的知识团队正日益成为组织运作的重要形式

标签： 工程施工总结  考核 

信息化建设考核指标：全过程咨询决策阶段实务！

信息化建设考核指标是全过程工程咨询项目管理实务必备的，全过程工程咨询就是通过总体的、综合的工程咨询服务以及全过程项目管理对工程项目进行全方位、全生命周期的管理服务

关键词： 信息化建设考核指标，项目管理，信息化管理，全过程，工程咨询、 

类别：建筑施工 > 其他施工资料    发布时间：2008-05-13    发布人：北漂猫

企业各类人员考核指标

标签： 其他施工资料 其他 

类别：建筑施工 > 其他施工资料    发布时间：2009-12-15    发布人：彩虹abc

　　 企业要实现发展的目标，离不开“内修素质、外塑形象”：所谓的“外塑形象”除了指塑造良好的企业形象外

标签： 其他施工资料 考核 

类别：建筑施工 > 其他施工资料    发布时间：2010-05-13    发布人：彩虹abc

绩效考核

标签： 其他施工资料  绩效考核 

类别：给排水 > 其他给排水资料    发布时间：2009-04-23    发布人：本人不差钱

本文以表格、评分的形式，对在建工程进行评分考核。

标签： 其他给排水资料  考核指标 

类别：房地产 > 讲义讲稿    发布时间：2013-01-11    发布人：漓江水草   

团队中推行轮值管理，是一种消除惰性、变消极被动为积极主动的换位思考。

标签： 房地产讲义  运营管理 

类别：建筑施工 > 建筑工程总结    发布时间：2009-02-18    发布人：民工在北京   

团队能够做出多大的成绩，主要取决于三方面的因素：第一，团队中每个成员的自身素质的水平；第二，团队成员之间相互团结协作的能力

标签： 工程施工总结  团队精神 

类别：项目管理 > 人力资源管理    发布时间：2008-09-24    发布人：zhongjian81   

一个良好的团队应该是一个和谐的团队，一个积极进取的团队，团队中的每一个人应该为了团队共同的愿景而努力付出

标签： 房建项目管理  制度 

类别：建筑施工 > 其他施工资料    发布时间：2010-05-11    发布人：彩虹abc

建筑企业绩效考核

标签： 其他施工资料  绩效考核 

项目经理的团队建设

让工程项目经理系统梳理项目管理全流程；掌握项目管理方法，创建自己的优秀团队

关键词： 项目经理，团队建设