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类别:房地产 > 管理流程图表 发布时间:2017-07-05 发布人:zmhing
房地产人力资源部绩效考核责任书(模板),可供参考。
标签: 人力资源部 绩效考核责任书
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-06-04 发布人:虫虫飞飞飞
二、绩效考核中的主要问题 三、考核指标的确定(1)——总思路 考核指标的确定(2)——面向结果的考核
标签: 其他施工资料 其他
课程强调“建设工程项目管理模式”;使用“全生命周期的项目管理”的实施办法,实现对全过程工程项目中的“进度、质量、成本、风险、合同、沟通、团队、评估、策划
关键词: 合同管理绩效考核,合同管理,全过程,工程咨询、培训课程
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-09-05 发布人:王东仕
汇通集团公司绩效责任书(KPI考核样表) 汇通集团项目部质量安全科邵华绩效责任书(KPI考核样表)
标签: 其他施工资料 KPI考核样表
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-05-31 发布人:qq6365589
第一章 总则 1、绩效管理工作的目的 2、本制度适用范围 3、绩效管理工作框架图 第二章
标签: 其他施工资料 考核·
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2009-04-27 发布人: zhangyiyue
绩效考核与绩效管理
标签: 其他施工资料 绩效考核与绩效管理
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2010-12-28 发布人:彩虹abc
1.1本次年终绩效考核针对2010年12月31日以前进厂的员工。
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-03-08 发布人:罗守伟
一般职业级员工定性绩效评估表 业务员定性绩效评估表 主管级员工定性绩效评估表 制造中心员工定性绩效评估表
标签: 其他施工资料 考核
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-03-04 发布人:zq3158326
绩效考核培训的主要内容 为什么要做绩效考核? 考核的原则是什么?
类别:建筑施工 > 建筑工程总结 发布时间:2008-09-04 发布人:zhongjian81
对于研发人员的绩效考核应遵循以下原则:
标签: 工程施工总结 考核
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-05-20 发布人:zl314
A、考核的目的不仅仅是为了奖惩,奖惩只不过是强化考核功能的手段; B、考核的目的不仅仅是为了调整员工的待遇
合同预算部绩效考核方案在合同管理中非常有价值,合同的签订事关重大,项目管理中通过项目管理铁三角与项目管理能力之眼管理项目团队,管理项目进度,管理项目质量,控制项目成本
关键词: 合同预算部绩效考核方案,合同管理,全过程,工程咨询、培训课程
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