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[资料]XXX有限公司薪酬制度

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-06-25 发布人：虫虫飞飞飞

试用期结束后，公司将根据其本人的实际表现，决定是否调整其薪级。

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-06-03 发布人：北漂猫

薪酬制度

融资公司办公室装修是全过程工程咨询实务必备的，全过程工程咨询就是通过总体的、综合的工程咨询服务以及全过程项目管理对工程项目进行全方位、全生命周期的管理服务。

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-07-14 发布人：amy_2008

目的（PURPOSE）: 　　建立合理而公正的薪资制度，以调动员工的工作积极性。　　　　

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2011-08-03 发布人：肥皂沫沫

第一章总则　　第1条目的　　为规范公司薪酬管理，充分发挥薪酬管理对员工的激励作用，遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2011-05-31 发布人：oyyuyan

薪酬管理制度　　考评制度

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-05-13 发布人：北漂猫

第二条释义　　薪酬管理制度是根据XXX集团核心的价值评价理念与价值分配标准，制定员工的薪酬体系，

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-09-25 发布人：xiarc163

合理的薪酬制度　　针对个人对公司所创造的贡献给予差别化的对价报酬，才是真正合理的薪酬制度。　　

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-07-22 发布人：zlhunter

1．目的：本制度旨在建立适合恒丰万骏集团发展战略的工资报酬体系和工资报酬政策，　　规范工资报酬管理，

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2008-06-23 发布人：hxf258

XX集团公司薪酬管理制度（DOC 11页）

类别：岩土工程 > 其他岩土资料发布时间：2009-08-26 发布人：YESORNO

集团公司的薪酬管理制度（通用）

销售公司装修方案是全过程工程咨询项目运营阶段的内容，全过程工程咨询就是通过总体的、综合的工程咨询服务以及全过程项目管理对工程项目进行全方位、全生命周期的管理服务。