[资料]供水企业如何建立科学的绩效评估体系

类别:给排水 > 给排水专业论文    发布时间:2007-05-28    发布人:leeyn

绩效管理是一个完整的系统,在这个系统中,组织、经理和员工全部参与进来,经理和员工通过沟通的方式,将企业的战略

标签: 给排水专业论文  部门考核体系 

[资料]基于层次分析法的水环境中持久性有机污染物控制技术绩效分析(毕业论文)

类别:给排水 > 给排水学生专区    发布时间:2010-06-24    发布人:zmandyou

本文着重介绍了控制持久性有机污染物的水泥窑技术、高温焚烧技术、离子电弧法、原位玻璃化技术和催化加氢五种控制技术,利用层次分析法构建绩效分析结构模型

标签: 给排水毕业设计  控制技术 

采购绩效考核管理:全过程咨询决策阶段实务!

采购绩效考核管理是全过程工程咨询项目管理实务必备的,全过程工程咨询就是通过总体的、综合的工程咨询服务以及全过程项目管理对工程项目进行全方位、全生命周期的管理服务。

关键词: 采购绩效考核管理,采购管理,项目管理,成本控制,全过程,工程 

[资料]工程建筑质量考核指标(安装)

类别:给排水 > 其他给排水资料    发布时间:2009-04-23    发布人:本人不差钱

本文以表格、评分的形式,对在建工程进行评分考核

标签: 其他给排水资料  考核指标 

[资料]项目考核、工资分配与奖励制度

类别:给排水 > 给排水工程资料    发布时间:2007-09-25    发布人:wangbaowy

项目考核、工资分配与奖励制度   第一条 为更好地对项目管理效果进行检验与总结,充分调动项目部全体职工的主动性

标签: 给排水管理资料 

[资料]焊接施工处技术人员考核试题A

类别:给排水 > 给排水考试资料    发布时间:2008-09-22    发布人:kankan

焊接施工处技术人员考核试题A

标签: 技术考试资料  考试 

[资料]焊接施工处技术人员考核试题Az

类别:给排水 > 给排水考试资料    发布时间:2008-09-22    发布人:kankan

焊接施工处技术人员考核试题Az

标签: 技术考试资料  考试 

[资料]焊接施工处技术人员考核试题C

类别:给排水 > 给排水考试资料    发布时间:2008-09-22    发布人:kankan

焊接施工处技术人员考核试题C

标签: 技术考试资料  考试 

[资料]焊接施工处技术人员考核试题Bz

类别:给排水 > 给排水考试资料    发布时间:2008-09-22    发布人:kankan

焊接施工处技术人员考核试题Bz

标签: 技术考试资料  考试 

[资料]焊接施工处技术人员考核试题B

类别:给排水 > 给排水考试资料    发布时间:2008-09-22    发布人:kankan

焊接施工处技术人员考核试题B

标签: 技术考试资料  考试 

[资料]焊接施工处技术人员考核试题A答案卷

类别:给排水 > 给排水考试资料    发布时间:2008-09-22    发布人:kankan

焊接施工处技术人员考核试题A答案卷

标签: 技术考试资料  考试 

投资管理公司绩效考核:全过程咨询实务!

投资管理公司绩效考核是全过程工程咨询实务必备的,全过程工程咨询就是通过总体的、综合的工程咨询服务以及全过程项目管理对工程项目进行全方位、全生命周期的管理服务。

关键词: 投资管理公司绩效考核,投资实务,投资要点,全过程,工程咨询、