类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2010-12-03    发布人：xiarc163

本问详细的介绍了薪酬设计的步骤和方法，用于企业的薪酬体系建立。。

标签： 其他岩土资料 步骤 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2010-12-24    发布人：彩虹abc

为更好地适应企业与员工的共同发展，体现按劳、按能、按绩、按责分配的原则，使公司薪酬体系适应市场化，充分起到对员工的激励作用

标签： 其他岩土资料 岗位薪酬体系方案 

工程项目管理文献综述

本课程是有筑龙研究院和丁荣贵教授联合研发，短时高效的项目管理课程。

关键词： 工程，项目，工程项目 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2008-09-12    发布人：hxf258

科学、合理的薪酬体系，根据集团公司现状，特制定本方案。 　　

标签： 其他岩土资料 知名集团薪酬方案 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2010-12-24    发布人：彩虹abc

奖金是指企业在获得理想或者额外效益后所支付的薪金，用以奖励那些为企业获得额外收益作出贡献的职员。一方面可以实现员工参与分享企业经营成果

标签： 其他岩土资料 地产－薪酬激励方案 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2009-08-05    发布人：彩虹abc

薪酬福利类--表单

标签： 其他岩土资料 薪酬福利类--表单 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2012-08-27    发布人：彩虹abc

在进行薪酬调查时，必须对所调查的职位进行明确而清楚的描述。

标签： 其他岩土资料 薪酬调查 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2012-08-01    发布人：彩虹abc

岗位测评提供了相关的岗位评价依据，保证了公平性，为公司下一步的薪酬设计奠定了一个良好的基础。

标签： 其他岩土资料 薪酬公平 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2008-09-25    发布人：xiarc163

薪酬设计的原则和方式 　　尽管从激励效果来看，奖励团队比奖励个人的效果要弱，但为了促使团队成员之间相互合作

标签： 其他岩土资料 原则和方式 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2008-05-20    发布人：zl314

Base Pay - Systematic Salary Structure 基本工资 -- 系统的工资结构

标签： 其他岩土资料 其他 

类别：岩土工程 > 其他岩土资料    发布时间：2009-12-28    发布人：彩虹abc

，将原来可能多达几十个薪酬级别压缩成十几个甚至几个级别，并将每个级别对应的薪酬范围拉大，从而形成一个新的薪酬管理系统

标签： 其他岩土资料 薪酬 

工程项目招标文献综述

pmp项目管理认证$高屹老师$直播、录播$项目管理十大知识领域$工程现场$工程人$3个月时间$全生命周期管理$一次成功通过pmp

关键词： 工程，管理，工程管理