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类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-02-17 发布人:彩虹abc
一、部门职能 二、部门绩效考核指标 三、部门经理岗位职责 四、部门经理绩效考核指标 五
标签: 其他施工资料 效
类别:项目管理 > 项目考核管理 发布时间:2006-07-31 发布人:抗风柱
一、考核的定义、目的和用途 1.绩效管理的核心是保证企业目标和使命的实现,发展组织,发展员工。
标签: 房建项目管理 监理企业管理
课程适用人群为从事项目策划、投资咨询、招标代理、勘察、设计、监理、造价、项目管理相关业务的专业人员。
关键词: 合同管理绩效考核细则,合同管理,全过程,工程咨询、培训课程
类别:房地产 > 管理手册制度 发布时间:2009-09-17 发布人:zhangyang85
目录 第一章 总则 第二章 绩效管理组织及绩效考核体系 第三章 部门绩效考核 第一节
标签: 房产企业管理 考核体系
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-07-26 发布人:xujinwen
施工企业的内部考核制度 一 总 则 1.1 为加强公司(以下称“本公司”)工作绩效管理,确保本公司各部门生产经营目标的实现
标签: 其他施工资料 绩效考核
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-06-20 发布人:vincent0808
一、 月度工作绩效考核的原则和思路 1.
标签: 其他施工资料 分厂月度工作绩效考核办法
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-07-08 发布人:zhaoxiwang
技术人员绩效考核办法
标签: 其他施工资料 其他
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-06-11 发布人:zl314
绩效考核表格
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-05-20 发布人:zl314
4.1 员工对绩效考核的结果有异议时,可以提出申诉,人力资源部受理申诉后,必须分不同场合向被考核人、考核人和考核人上级领导了解情况
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2008-06-03 发布人:zl314
考核内容侧重团队协作性、工作作风、工作能力、创新能力和工作业绩等方面情况,22.
类别:建筑施工 > 其他施工资料 发布时间:2011-06-09 发布人:lulu5489
绩效考核办法 1.是否积极抓自己的工作? 2.在工作中间是否始终如一很负责任?
采购部绩效考核制度是全过程工程咨询项目管理实务必备的,全过程工程咨询就是通过总体的、综合的工程咨询服务以及全过程项目管理对工程项目进行全方位、全生命周期的管理服务
关键词: 采购部绩效考核制度,采购管理,项目管理,成本控制,全过程,工
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