劳务分包管理

发表于2008-04-27     1546人浏览     3人跟帖     总热度:10  

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  • 奖励于 2008-04-28 05:33:40

 发表于2008-04-27   |  只看该作者      

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确如楼主所说现在劳务分包管理存在众多问题,主要是“包工头”的存在。目前这个阶段现在很难避免,因为有些劳务企业为了利益往往让一些“包工头”挂靠在自己的公司,这些”包工头”有了合法外衣但在施工过程中只知道追求利益最大化,再加上“包工头”对施工单位的某些领导的贿赂。可想“包工头”会重视安全、质量吗?面对这样的劳务分包,总包单位能很好的对其管理吗?

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  • 奖励于 2008-04-28 05:33:45

 发表于2008-04-28   |  只看该作者      

3

还是在法律程序上给予完善.
这样可以大大降低风险.

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  • 奖励于 2008-04-28 18:53:03

 发表于2008-04-28   |  只看该作者      

4

劳务分包管理存在众多问题,主要是务工人员的素质本来就低,再加上个别包工头自己管理的问题,想管理好真的是个问题。我想要管理好,主要可以从以下两个方面解决,一、签订合同,严格按合同办事,特别对于工资款的发放,最好在项目部现场发放,出现工资款的问题可以及时得到解决。二、每天开工前,对劳务组的班长进行必要的安全和技术交底,特别强调安全的重要性。并严格按图纸施工。

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  • 奖励于 2008-04-29 03:31:05

lovesky1124

中国  | 结构设计

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